Цвет: часто это повод для предостережения или даже страха, когда дизайнеры выбирают наименее рискованный вариант, пытаясь быть как можно более «нейтральным» или безобидным (или мягким). Иначе обстоит дело с подходом COX Architecture к Intuit Sydney, новому динамичному рабочему месту, которое функционирует в качестве координационного центра в Азиатско-Тихоокеанском регионе для компании, производящей финансовое программное обеспечение.
COX Architecture заняла в этом проекте сознательно смелую позицию в отношении цвета, руководствуясь четким пониманием цели в брифе для клиента. «С самого начала шла дискуссия о цвете и радости», — объясняет Брук Ллойд, директор и руководитель отдела интерьеров COX Sydney. «Это было прекрасное место для начала», — добавляет она.
В рамках этого проекта на рабочем месте цвет закрепляет несколько ключевых концептуальных приоритетов. Во-первых, радость, на которую намекает Ллойд, — «чувство принадлежности и искра, возникающая от того, что ты являешься частью чего-то большего», как описывает это команда COX. Таким образом, дизайн можно понять в более широком контексте создания рабочих мест, которые активно привлекают людей обратно в офис.
Во-вторых, цвет делает разборчивым намеренное изменение пространств: от веселых, открытых и общительных до более приватных зон.
«Для меня это снова означает, что это нечто нерецессивное», — говорит Ллойд. «Опыт на рабочем месте, способствующий и развивающий эту идею творческой энергии, был во многом ее частью, и мы хотели воспроизвести веселую атмосферу, которая царит в ресторане, и действительно оживленные разговоры в кафе. [There are] более тихие, более приглушенные, рецессивные пространства, но идея заключалась в том, что дизайн будет информировать эти экстравертные разговоры и вытягивать людей из своей скорлупы».
Центральная винтовая лестница образует красочный фокус, иллюстрируя утверждение COX о том, что «цвет используется как основной архитектурный инструмент». Эта скульптурная деталь из синего дуба выражает вертикальность пространства, которое явно создано для того, чтобы чувствовать себя открытым, общительным, веселым и радостным.
Связанный: В Новой Зеландии возродился исторический театр
Дизайн также основан на идее «деревни кварталов», подчеркивающей баланс структуры и гибкости, когда люди перемещаются между работой и социальными зонами.
«Рабочему пространству уделяется такое же внимание, как и социальным пространствам перед домом, и часть заработка на поездках на работу заключается не только в эстетике и крутом внешнем виде — это в том, чтобы все было под рукой», — говорит Ллойд.
«Идея «деревни» заключается в том, чтобы сделать переход от фокуса к пространству для совместной работы действительно интуитивно понятным. Концепция заключается в беспрепятственном сотрудничестве, сосредоточенности и обеспечении плавного перехода от одного типа работы к другому».
COX работал с Йеррабингином в качестве консультантов по дизайну коренных народов, уделяя особое внимание зелени и местным видам, в частности. Что касается искусства, стратегия Art Pharmacy добавляет региональное повествование в масштабах Азиатско-Тихоокеанского региона «весьма тонким, но достаточно заметным образом, чтобы начать разговор», — отмечает Ллойд.
Венди Хенсарлинг, специалист по дизайну рабочих мест в Intuit, заключает: «В Intuit путешествие на рабочее место погружает сотрудников и посетителей в культуру инноваций, целей, связей и принадлежности. Дизайн рабочих мест COX обеспечивает функциональный и восхитительный опыт, который подпитывает разум, тело и душу для поддержки связи и принадлежности; пространство для процветания наших сотрудников».
Архитектура COX
coxarchitecture.com.au
Фотография
Николь Англия
